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Pays : Irlande
Public :
Autre(s) public(s) :
Chômeurs
Agriculteurs
Jeunes
Autres catégories
Thématique(s) :
Autre(s) thématique(s) :
Formation
Insertion
Famille
Revitalisation du milieu
Liens familiaux et sociaux
Egalité
Titre et identification du programme d'action :
Ballyhoura Local Development Programme (Programme de développement local de Ballyhoura) relatif à l'exclusion économique et sociale dans la région de Ballyhoura, zone à prédominance rurale dépendant fortement de l'agriculture depuis toujours.
Origine et contexte du programme d'action : Ballyhoura Development Ltd., société de développement rural, a été créée en 1989 afin de résoudre les difficultés nées du déclin du monde rural. A l'origine, en 1986, une coopérative de tourisme avait été fondée et avait donné lieu à la création d'un comité de planification tripartite composé des partenaires bénévoles, entreprises ou publics. Le plan quinquenal de développement intégré (1989-94) qui en a résulté a été mis en oeuvre par Ballyhoura Development Ltd. avec le programme LEADER. Ce programme mettait l'accent sur le besoin d'actions spécifiques destinées aux personnes défavorisées et marginalisées de cette zone. Les ressources ont été recueillies par le biais du programme opérationnel pour le développement urbain et rural et par le programme de développement local de Ballyhoura mis en place en 1997.
Lieu du programme :
(réalisation sur un seul territoire)
La région de Ballyhoura couvre le sud-est du comté de Limerick et le nord-est du comté de Cork. Elle compte une population rurale de 55 556 personnes réparties sur 1434 km2. Le bureau central se trouve à Kilfinane et est relié à cinq bureaux d'information placés stratégiquement dans les centres principaux de la région de Ballyhoura, c'est-à-dire à Kilmallock, Hospital et Croom (comté de Limerick) et à Charleville et Hospital (comté de Cork).
Lieux des programmes :
(reproduit ou décliné sur plusieurs territoires)
 
Finalités et objectifs : L'objectif du programme de développement local de Ballyhoura consiste à traiter l'exclusion économique et sociale en donnant la possibilité aux personnes les plus marginalisées et défavorisées de la région de Ballyhoura de pouvoir bénéficier de différentes opportunités offertes et favoriser ainsi leur développement personnel et celui de la société dans laquelle ils vivent.

Les principaux objectifs sont les suivants :

- Identifier, cibler, engager et habiliter les partenaires locaux (exclus socialement et économiquement) par le biais de méthodologies éprouvées ou novatrices

- Sensibiliser les groupes existants et globaliser les programmes pour les rendre plus durables

- Améliorer l'efficacité des services établis, en identifier les lacunes afin de les combler

- Supprimer les obstacles qui empêchent les personnes d'accéder à des possibilités favorisant leur développement personnel

- Trouver des solutions novatrices aux problèmes rencontrés par les exclus

Titre des principales actions du programme : Il existe trois types de dispositifs  :

- Services aux chômeurs, développement d'entreprise et formation

- Développement et infrastructure communautaires

- Initiatives à destination des jeunes dans le cadre de la communauté

Population concernée : Sur les 55 556 habitants de la région de Ballyhoura, 14 909 sont considérés comme défavorisés et se répartissent selon les catégories suivantes :
Catégorie                                                                        Nombre de personnes

Chômeurs (hors longue durée)                                                 997
Chômeurs de longue durée                                                      525
Gens du voyage (7 x 72 foyers - moyenne)                                504
Personnes présentant une incapacité                                       057
Parents isolés (enfants en bas âge)                                          342
Autres femmes (Classe sociale 6/7)                                         246
Agriculteurs avec emploi menacé                                             2500
Jeunes avec emploi menacé                                                     4734
Personnes âgées à faibles revenus (Classe sociale 6/7)             1660
Parents ayant des difficultés à assumer leur rôle d'éducateur     2000

Total                                                                                     16565
Diminution de 10% pour double comptage                                 1656

Total                                                                                    14909

Dates ou périodes du   programme : Initialement, le programme de développement local de Ballyhoura était prévu sur trois ans (1997- 2000) financé par l'Union européenne. Il a été prolongé jusqu'au 31 mars 2000. D'avril à décembre 2000, le financement nécessaire a été pris en charge par le ministère des finances britannique pour permettre la poursuite des activités du programme en attendant l'attribution d'un financement supplémentaire de l'Union européenne.
Description du programme : La stratégie globale prévue par le programme consiste à reconstruire la capacité des exclus, à sensibiliser les inclus et à encourager des agents "facilitateurs" pour favoriser le processus d'intégration, avec le soutien  de personnels compétents et de structures adaptées. Dans ce but,  la phase initiale du programme a impliqué la mise en place de points décentralisés, avec pour chacun un chargé de développement et des chargés d'informations pour permettre un meilleur accès aux différentes possibilités offertes et permettre aux plus marginalisés et exclus de bénéficier des opportunités existantes. L'organisation d'entretiens individuels consacrés à l'emploi et à l'entreprise ont permis d'apporter des soutiens au cas par cas. Cette phase a également consisté à sensibiliser la communauté à ce programme en permettant aux personnes d'élaborer leurs projets individuels et d'optimiser la contribution bénévoles/municipalité en vue du développement local.

Parallèlement au développement du programme, se sont développées les relations avec les agences publiques ce qui a permis d'obtenir des financements significatifs pour les activités. Le succès de ce modèle de partenariat tant au niveau local que national a amené Ballyhoura Development Ltd. à étendre sa stratégie au niveau municipal. Ce type de partenariat consiste à rassembler sous une même couverture juridique différentes organisations d'une municipalité. Elles réunissent l'ensemble des intérêts de la municipalité en vue d'une réalisation commune.

 

Conditions de mise en oeuvre : Un certain nombre de structures et de partenaires ont été nécessaires pour la création et la mise en place du programme ainsi que pour assurer le maintien des initiatives dans le temps.

La région de Ballyhoura s'appuie sur une longue tradition d'activités menées par la municipalité et les bénévoles. La soumission du Programme de développement local a été effectuée par le biais du forum municipal, appelé Comité consultatif municipal (Community Consultative Committee). Au cours de ce programme, le comité a fait en sorte de promouvoir la participation aux initiatives de la municipalité.

Le Comité pour l'inclusion sociale (Social Inclusion Committee), constitué d'agences oeuvrant pour les défavorisés, municipales ou publiques, a été créé pour piloter et guider le programme en gardant l'accent sur les personnes les plus défavorisés.

Etant donné le budget modéré du programme, il était important de créer des liens avec les agences publiques de la zone de manière à obtenir d'autres financement permettant d'étendre le programme et combler les lacunes des services au niveau local.  

Des officiers de développement ont mis en place des soutiens au cas par cas afin d'encourager individuellement les personnes à rompre le cycle de l'exclusion, de favoriser leur développement et de bénéficier des opportunités d'emploi ou de formation existantes. Les activités ont été particulièrement ciblées sur les secteurs défavorisés afin d'optimiser au mieux l'utilisation des ressources.

Un des obstacles majeurs à l'application du Programme de développement local a été la difficulté d'impliquer les plus défavorisés dans les activités de développement. En particulier, les agriculteurs à faibles revenus et les chômeurs de longue durée ont été tout particulièrement sollicités mais peu d'entre eux se sont en fait engagés dans les activités. Toutefois, au fur et à mesure que des relations se tissent entre les officiers de développement et les groupes cibles, un nombre accru de personnes s'impliquent dans les activités du programme.

Par nature, l'exclusion sociale et économique en zones rurales est généralement cachée et complexe et il a fallu du temps pour que les officiers de développement travaillant avec les membres de la communauté pour identifier et cibler les personnes les plus marginalisées de cette communauté.

Les obstacles physiques à l'inclusion comprennent le manque d'infrastructures de transports permettant aux individus de se rendre sur un lieu de travail ou de formation, le manque de services de soin à l'enfance et un manque général de structures et de services locaux de soutien.

Résultats obtenus :

Les impacts du Programme de développement local de 1997-2000, présentés dans les tableaux ci-après, ont été évalués en termes quantitatif et qualitatif :

Impacts du Programme de dévelopment local 1997-2000 en termes qualitatifs

- Prise de conscience accrue de l'étendue de l'exclusion sociale
- Mise en place de moyens au niveau des municipalités et meilleure prise en compte dans les ordres du jour
- Reconstruction de la confiance et des compétences des personnes défavorisées
- Emergence de pilotes et de facilitateurs parmi les partenaires du programme
- Amélioration de l'efficacité grâce aux liens établis entre les agences publiques et les groupes municipaux
- Optimisation et meilleur ciblage des interventions
- Possibilités d'entreprendre différemment des actions
- Bénéfices tirés du réseau et des co-entreprises
- Acquisition appréciable d'experiences et de compétences à l'occation du Programme de développement local
- Création d'un climat de confiance entre les gens du voyage et l'équipe du programme
- Participation de membres de groupes cibles au Comité d'inclusion sociale (Social Inclusion Committee) et au conseil du Programme de capital social local (Local Social Capital Programme) ainsi qu'au conseil de la société Ballyhoura Developement Limited.

 

 Impacts du Programme de développement local 1997-2000 en termes quantitatifs

Objectifs (définis en 1997)

Cible (1997-2000)

Résultats (Mars 2000)

Partenaires locaux liés à l'emploi

400

672

Equivalents de nouveaux emplois créés dans les entreprises de la municipalité et création d'emplois de statut indépendant

200

440

Partenaires locaux ayant participé aux initiatives d'éducation/formation et aux activités de services auxiliaires

5049

7670

Nouvelles structures présentant un intérêt particulier pour les partenaires locaux

25

29

Mise en place de tribunes sur le développement local

4

0*

 

 

Les quatre tribunes de développement n'ont pas été mises en place au cours de la période 1997-2000. En effet, les municipalités n'étaient pas prêtes à former de réseau au niveau du district et ont estimé que ce rôle était déjà rempli par la structure du Comité consultatif de la municipalité (Community Consultative Committee). En outre, le niveau d'animation et de facilitation nécessaires pour les amener à se sentir "prêt" était sous évalué. Bon nombre de démarches de facilitation ont été menées individuellement auprès de différentes   municipalités selon les procédures de planification municipales. En conséquence de ce mode de fonctionnement, diverses municipalités ont exprimé le souhait de pouvoir se réunir au niveau du district en fin de programme.

Les résultats obtenus montrent la réussite de la stratégie et des structures de gestion mises en place. Au vu de l'évaluation des impacts du programme, un certain nombre de leçons ont pu être tirées et permettront d'améliorer l'efficacité des programmes à venir.

Principales leçons tirées du Programme de développement local (1997 2000) :

- efficacité de l'approche d'ouverture
- puissance de l'approche partenariale
- impact de l'utilisation d'un sous-comité formel (plus tard Comité d'inclusion sociale) chargé d'attirer l'attention sur l'exclusion sociale à Ballyhoura et de la combattre
- nécessité de poursuivre l'animation, la mise en place les moyens de poursuivre le projet et les activités de conseil même dans les cas où les projets ont démarré avec succès
- nécessité pour Ballyhoura Development Ltd. de remplir des rôles différents selon les municipalités depuis un niveau de facilitateur dans les communautés les moins armées et celui de courtier pour les municipalités plus solides
- nécessité de reconnaître et de soutenir le rôle de courtier indispensable à l'efficacité du développement local à long terme
- importance d'adopter une démarche souple lors de la conception et du pilotage des interventions
- nécessité de supprimer les barrières empêchant certains accès (par exemple, la première ouverture d'un compte en banque) et d'abaisser le seuil d'accès à la formation et à l'emploi
- étendue de l'isolement et de la solitude parmi les habitants en milieu rural
- niveaux inquiétants d'abandon précoce du système scolaire et problème d'analphabétisme des adultes
- valeur apportée à la mise en commun d'interventions réussies par exemple, le programme de développement à destination des jeunes SKY
- nécessité d'adopter une démarche holistique pour s'attaquer au problème de l'abandon précoce du système scolaire
- les groupes d'exclus veulent être impliqués dans les activités de la communauté et que les sujets qui les concernent soient inscrits aux ordres du jour des groupes communautaires à vocation plus générale.

 

Description éventuelle de certaines actions du programme :  
Coordonnées :
Nom de l'organisme :
Adresse :
Ballyhoura Development Ltd.


Main Street
Kilfinane
County Limerick
Coordonnateur(s) du programme :
e-Mail :
Tél :
Ballyhoura Social Inclusion Committee

localdev@ballyhoura.org
063 91300
 

 

 

 

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